Company Overview 

Sentinel    Security   Services    was   founded   by   a former   Law    Enforcement   Officer   who  migrated from   Guyana   St. Lucia  to  the   United   States   of America    in    February  2002,     and     started   his  employment  career as  a  regular Security Guard in a  Downtown  Brooklyn  Store  in  Bed  Stuyvesant.

The      Company       is      privately      owned,     and managed     by   experience    Office   Support   Staff  who    previously    served    in     various    positions at  various Private  Contract  Security Companies in the  Tri  State  Region. 

The  Company  is  Licensed,  Bonded  and  insured in   the    State   of   New   York,     New   Jersey   and Connecticut.    The    Company    is     committed   to providing    Professional   Security   Services   to   its Clients,  and  strives  to  maintain  a good long term partnership  with  them.

The      Company       is         relatively       small      in comparison         to          the       National    Security Companies   operating   in  the  Tri  State Area,    but its size does  not  diminish  its  performances   and  capabilities   to   function   like   any   other  National Security   Company   in   the   Tri  State  Area.  

Instead,     its    size    provide    a    very    clear   and distinct    advantage   to    allow    its    Client     easy access  to  communicate directly with its experience Management   Team    on    a    regular    basis concerning   any    unprecedented   issues.

Our Philosophy

Sentinel    Security    Services    is   united    by    the  Highest  Standard  of  Integrity, Quality and Respect  the Security  Guard Service  profession  demands.

The      Company      believes       in       the    Guiding Principles       of         offering        and          providing Comprehensive    Cost     Efficient     Solutions    to address  the   Security  Needs  of   its  Client,    and building   Long   Term      Relationships,     while        paying     Above    Average    Wages    to     its  Security  Guards.    

Our Vision

Sentinel   Security   Services   envisage   becoming   the   best   provider    of   Uniform  Security   Guard Service  in  the  State of New York, New Jersey, and Connecticut    by    using   a    Unique   Formula    of Services  and Technology  to  achieve  The Mission  of   Delivering     Excellence   while   paying    above   Average   Wages   to   its   Security   Guards.

                                    Our Mission 

Sentinel  Security  Services mission is to remove all worries  of   security  needs  from  its  Clients,  while maintaining     its      partnership   and      constantly  improving  its  partnership  relation  with  its Clients and    its      Employees     through   Communication Tools   and   Accessibility   to   Management. 

                                 Our Values 

Sentinel     Security     Services     adhere      to     the Guiding    Principles     of     Trust,     Ethics,   Value, Lawfulness  and  Honesty  in  every  action we take, and   all    decisions    we  make.      We     will    not  compromise   our   Value   System   for   Profit at the expense  of  Paying Below  Average  Wages  to  our Valuable  Security   Guards.

                     Professional Organization 

Sentinel   Security   Services  stays  abreast  of   the latest   Security   Equipments  and   Trends    in  the  Security    Industry      through     Publications     and Membership  Association   in   many  Organizations including    the    American   Society    for   Industrial Security - ASIS. 

                              Our  Commitment

Sentinel   Security  Services   is   100 %  committed   to     providing     the    Highest   Level    of   Security  Service    the    profession      demands,    and    will  always  ensure     that     its   Clients   receive     that Personalize  Service  and  Attention.

We  are  Hands-On  in  our   professional approach  and    our     experience    Management   Team    are Champion    of   Champions    and    will    fulfill   the Partnership  and  Contractual Agreement  to  satisfy all   of    your    Security    Needs.

 Contact Us Now!: 

         Retention and Benefits

    Retention Programs

The   key   to   Sentinel   Security   Services  recognition,  and   the   Success  for  Growth   is  embedded   in   the  careful     selection    of    its   Security   Guards,   which  helps    to     minimize     the     turnover      rate    and    provide     Quality     Service    to   all  our   Clients. 

Our   Security   Guards    are     the    back   bone  of   our Company,  and  work  hard, usually far beyond the call of   their    duty,     and     we    are      emphatic      about  recognizing     their     efforts  and contribution.

Hence,   to   promote   and   encourage excellence,  we  have    instituted    Recognition   Programs   to acknowledge   and   reward    the  performance    and   self   Improvement   and   personal    development   of our  Security Guards. 

                                            Incentives

Sentinel        Security         Services       enjoy       praising individual   Security   Guards   for  jobs  well  done and compliment     them    for     their    outstanding performances    with    financial    incentives.

To date,   we   have  made  cash awards to the amount of ten thousand  dollars to our valued employees  for their  excellent  performance.

We  also recognize  and  reward  our  Security Guards for completion  of  special  training,   safe work habits, and   meritorious    Achievement   on    their    length    of employment   in   the   Company.

We     award      certificate    of      commendation    and  certificate  of  appreciation  which are accompany  with a   company's check.

Annually,  we  give  our  Security  Guards  Of  The  Year   and     Supervisor     Of    The    Year    Awards     at   our  Christmas    Party.          Our     Winning      Officers   and   Supervisors   and   their   Families   and  Friends are  Guest  at the  Event  that   Recognize   and  Reward  their  Superior  Performance. 

 Benefits

Sentinel    Security    Services     recognize    that    a  Generous   Benefit    Program   is  part  of  an   effective  tool    in     the      Recruitment       and     Retention     of  high     caliber      Security      Guards    and    offers    a   Comprehensive    Benefit    Program  to  all  of  its   Full Time  Employees.

The   Benefit   Program  includes:

• Two  Paid  Day  Off 
• Overtime  Pay
• Special  Assignments
• Paid   Holidays
• Paid   Vacation 
• Paid Family Leave
• Medicaid   Assistance   Program 

Our Clients are not  require to offer any benefit through our programs or  are they  require to absorb the Cost of Benefit on behalf of the  Security Guards.  The  Program is  strictly  a  Sentinel  Security  Benefit  Program.

Free Uniforms

Sentinel   Security   Services   provide  uniform  to   their Security  Guards  Free   of   Charge. Sentinel    Security   Services  Uniform  represents  the  Professional Image of   the  Company   and    their    Security   Guards. 

Sentinel  Security   Services  uniform   comprises   of  a Black   Suit   with   White   Shirt,   Black  Tie   and   Black Shoes;    Black  Blazer  with  Sky  Blue  Shirt,  Black  Tie, Black  Pants  and  Black  Shoes;   Sky  Blue Police Style Shirt  with  Black  Tie  and  Black Pant and Black Shoes; Yellow   Polo  Jersey,    Black  Jeans  Pants,  and  Black Booths.    

We  also  provide  seasonal  garments  to  our  Security Guards  and  ensure  that  they are adequately dressed to   perform    their  duties   during   each   season. 

Sentinel   Security   Services  also   provide  Hard  Hats, Reflective Vests and Steel Toe Booths for their Security Guards   who  are   assigned   to   Construction   Sites.

 DRESSING WARM TO PERFORM IN THE FIELD

 TWO WAY RADIO COMMUNICATION

Management Team

Colin Blackman

          President                

The   Chief     Executive    Officer,  Owner  and  Founder   of   Sentinel Security Services, LLC.

Former   Contract    Security  Guard Operations  Manager,  worked  as  a Security   Guard,  Security   Guard Dispatcher,  and Field   Supervisor.

Worked     at    the     three     largest Security Companies in the Tri State Area.

Former  Director of   Dragnet Base  Investigation & Collection Services, St.  Lucia, West Indies.

Colin    has    over    40     years    of security      experience,         shared between   Security   Guard   Duties, Supervision   and  Management. 

Colin is  directly  responsible  for the Overall  Administration  of    the  Company           and          oversees  Accounting,      Operation           and Business    Development.

Colin    graduated    from    the   City University  of  New  York, John  Jay  College      of      Criminal     Justice Services,   Security    Management   Institute  and  the  Levin  College of Business  Development.

Colin    is    an     active     member  of    the    American    Society      for Industrial   Security   -   ASIS..

       Michael George

          Executive

     Vice President

Michael   is     a       Retired    NYPD Detective  and  has  over  28  years  of   security  related   Management  Experience. 

Michael  previously  served   as   an Accounts   Manager   with    a    very reputable     Security       Firm        in New York City,  and     quit  to   offer  his  expertise to Sentinel Security   Services.  

Michael        currently       oversees    Company   Growth   and   ensures  Professionalism   and    Excellent  Customer  Services   are delivered by  our  Security   Guards.

Michael     is    also     responsible    for   all    Licensing,     Compliance  and     Security     Guard      Service  Operation. 

Michael     holds    a      Degree in Business Administration       for      the      City University     of    Monroe  College.

   Dwight J. Roberts

    Vice President

Dwight   Roberts    oversees     the management    of     the       Human Resources     Department        and   is   responsible    for    all    of    our employees.  

Dwight   ensures full   compliance with  Licensing,   Registration   and Training   Requirements pursuant    to   the Laws  of  the State  of  New York. 

Dwight     also       oversees      the assignment  and  staffing  of all our Client Service Accounts.   

Dwight has over 9 years of Security Management experience.

Dwight  previously   served   as  the Senior   Accounts   Manager   with  very  reputable  Contract   Security  Firm  in  New  York City.    

Dwight       holds      a      Degree    in  Criminal       Justice       from      the University   at   Albany,   New   York.

   Officer of the Week

Our    Security   Guards    are      the back  bone of  our entire business operation   and  they  are  Trained,  Certified  and Licensed by the New York State,   Division  of   Licensing Services.   

You    will     receive    personalized attention,  and  especially,  the kind of       efficient       service        Small Companies  more  often  capable    of   providing   to   their   Clients. 

We   are   indeed   Hands-On   and Person     to      Person      in      our approach.  We will fullfil  your every security need.

 Continuous

Quality

Improvement

Sentinel  Security Services  always  maintain    the    basic   concept   of continuous   Quality   Improvement, and   from   the   the   beginning   of the     process     to      establish    a partnership,      we     apply     those principles.

Sentinel           Security        Services realizes that  the most  successfull business  relationship  are based on   mainly   proactive,   long   term partnership      that      is      oriented towards      adding       Value      and Growth,   and  creates  a   win - win  relationship   for   the  Clients  from the beginning.

Sentinel   Security   Services   work  together      with     their    Client    to design   plans   to   achieve    both   companies   objectives.

Sentinel          Security        Services believes        that          by       setting appropriate   goals  and   obtaining the      cooperation      from      their   Clients,  Quality  Improvement  can be   sustained   and   achieved.

 Contact US Now!